UEFISCDI în parteneriat cu Ministerul Educației și Cercetării lansează un
apel dedicat instituțiilor de învățământ superior de stat (IÎS) în vederea participării la Programul pentru dezvoltarea capacității instituționale de transfer tehnologic, oferit în cadrul proiectului „Leadership universitar pentru transfer de cunoaștere și tehnologie” (LEADERSHIP TT), cod MySMIS: 335506.
Programul oferă acces la expertiză internațională și sprijină dezvoltarea și operaționalizarea structurilor de transfer tehnologic din IÎS, prin:
- Formarea și profesionalizarea unui număr de 2 experți din fiecare IÎS selectat, pentru a sprijini consolidarea unor structuri, politici și mecanisme de transfer tehnologic / valorificare a rezultatelor cercetării în cadrul IÎS;
- Punerea la dispoziția IÎS a unui program de studiu (curs) în domeniul transferului tehnologic și valorificării rezultatelor cercetării adresat doctoranzilor și postdoctoranzilor, pentru diversificarea ofertei educaționale în linie cu cerințele pieței muncii.
Prin intermediul apelului se vor selecta un număr de 20 de instituții de învățământ superior de stat din România, care au calitatea de instituții organizatoare de studii de doctorat (IOSUD) și care sunt interesate de consolidarea capacităților instituționale în domeniul transferului tehnologic.
Pentru a beneficia de acces la program, fiecare IÎS își asumă:
(i) Desemnarea a doi experți care vor avea activități asociate transferului tehnologic / valorificării rezultatelor cercetării în universitate;
(ii) Implicarea activă în dezvoltarea capacității de transfer tehnologic la nivel instituțional, inclusiv:
- Integrarea transferului tehnologic în strategia universității și alocarea de resurse pentru operaționalizarea activității;
- Consolidarea structurii instituționale de transfer tehnologic și stabilirea rolului și poziționării acestuia în cadrul universității, inclusiv relațiile cu alte departamente și cu factorii de decizie;
- Implementarea programului de studiu (curs) privind transferul tehnologic și valorificarea rezultatelor cercetării.
Link platforma depunere: https://uefiscdi-direct.ro
* Este necesar cont activ în platforma BrainMap (https://www.brainmap.ro/) pentru validarea depunerii, atât pentru persoana de contact cât și pentru experții desemnați. Acesta este necesar pentru verificarea potențialelor conflicte de interese ce pot apărea între evaluatori și aplicanți.
Informații despre procedura de depunere sunt disponibile în secțiunea „Pachet de Informații”.
Ghidul aplicantului poate fi consultat aici.
Contact: tt@uefiscdi.ro
Lansare apel: 06 aprilie 2026
Termen limită pentru depunerea formularului de aplicare: 06 mai 2026, ora 23.59
Evaluarea eligibilității, incluzând solicitări de clarificări administrative, răspuns la clarificări, contestații privind eligibilitatea și soluționarea acestora, publicarea listei finale cu IÎS eligibile: 7-22 mai 2026
Evaluare calitativă a aplicațiilor, incluzând evaluarea tehnică și evaluarea prezentării : 22 mai – 30 iunie 2026
Publicare liste finale/evaluare și demarare proces de semnare memorandum de colaborare: iulie 2026
ScopPrin intermediul apelului se vor selecta un număr de 20 de instituții de învățământ superior de stat din România, care au calitatea de instituții organizatoare de studii de doctorat (IOSUD) și care sunt interesate de consolidarea capacităților instituționale în domeniul transferului tehnologic.
Obiective
Apelul urmărește:
(i) Dezvoltarea capacității resursei umane din instituțiile de învățământ superior de stat, prin includerea într-un program de formare în domeniul transferului tehnologic, livrat la standarde internaționale, destinat unui număr total de 40 de experți (2/ IÎS);
(ii) Dezvoltarea capacității administrative a instituțiilor de învățământ superior de stat, în domeniul transferului tehnologic, prin sprijinirea proceselor aferente, inclusiv prin punerea la dispoziție a unor seturi de documente și proceduri standard și prin simulări pentru personalizarea acestora în funcție de profil;
(iii) Diversificarea ofertei educaționale în linie cu cerințele pieței muncii prin organizarea unui program de studiu (curs) în domeniul transferului tehnologic adresat studenților doctoranzi și cercetătorilor postdoctoranzi.
Condiții de participare
Apelul se adresează instituțiilor de învățământ superior de stat din România, care au calitatea de instituție organizatoare de studii universitare de doctorat, interesate de creșterea capacității în domeniul transferului tehnologic.
a. Instituția de învățământ superior:
1. este instituție de învățământ superior de stat din România
2. este instituție organizatoare de studii universitare de doctorat
3. desemnează 2 experți cu profilul de mai jos (punctul b), care pot asigura valorificarea pe termen lung a competențelor dobândite, care vor avea activități asociate transferului tehnologic / valorificării rezultatelor cercetării în universitate și care nu se află în situația de încetare previzibilă a raporturilor de muncă într-un interval de minimum 3 ani de la finalizarea programului de formare;
4. își asumă, prin intermediul aplicației depuse, implicarea activă în dezvoltarea capacității de transfer tehnologic la nivel instituțional, inclusiv:
i. integrarea transferului tehnologic în strategia universității și alocarea de resurse pentru ope-raționalizarea activității;
ii. consolidarea structurii instituționale de transfer tehnologic și stabilirea rolului și poziționă-rii acestuia în cadrul universității, inclusiv relațiile cu alte departamente și cu factorii de decizie;
iii. implementarea programului de studiu (curs) privind transferul tehnologic, dezvoltat în cadrul proiectului Leadership TT, inclusiv identificarea și selecția studenților eligibili, cu sprijinul UEFISCDI;
5. respectă politicile privind conflictul de interese, egalitatea de șanse și de gen și prevenirea dublei finanțări, asigurând în același timp transparența în implementarea programului, precum și confor-mitatea cu cerințele aplicabile Programului Educație și Ocupare 2021-2027;
6. poate depune o singură aplicație;
7. asigură participarea experților desemnați în cadrul programului la activitățile aferente; în cazul re-tragerii unui expert, universitatea are obligația să asigure înlocuirea acestuia cu un alt expert cu profil și competențe similare, astfel încât continuitatea și calitatea programului să fie menținute.
8. este universitate comprehensivă sau universitate specializată
b. Fiecare dintre experții desemnați de universități trebuie să aibă următorul profil:
1. angajat în cadrul instituției de învățământ superior
2. are calitatea de cadru didactic sau cercetător, cu experiență în domeniul cercetării științifice, în cadrul instituției de învățământ superior sau a centrului de cercetare;
3. derulează și/ sau va derula activități în sfera transferului tehnologic / valorificării rezultatelor cercetării în cadrul universității;
4. va avea responsabilități referitoare la activitatea de transfer tehnologic în universitate / valorifică-rii rezultatelor cercetării ulterior finalizării programului;
5. își exprimă angajamentul de participare la program;
6. nu este subiectul oricărei situații de dublă finanțare și nu a participat prin Programul Educație și Ocupare 2021-2027 la activități similare cu cele ale proiectului „Leadership universitar pentru transfer de cunoaștere și tehnologie” (LEADERSHIP TT), cod MySMIS: 335506
7. nu este desemnat simultan de mai multe universități și este inclus într-o singură aplicație în cadrul prezentului apel
8. nu se află în situația de încetare previzibilă a raporturilor de muncă într-un interval de minimum 3 ani de la finalizarea programului de formare
c. Experții:
1. vor face parte din grupul țintă al proiectului Leadership TT și vor trimite, ulterior finalizării selec-ției universităților, toate documentele necesare conform cerințelor Programului Educație și Ocupare, inclusiv: adeverință care să ateste calitatea de personal didactic de predare din învățământul superior - pentru a fi inclusă în grupul țintă, fiecare persoană din categoria de grup țintă personal didactic îndeplinește cumulativ, la data intrării în operațiune, următoarele condiții: este angajată într-o instituție de învățământ superior; are calitatea de cadru didactic sau cercetător, cu experiență în domeniul cercetării științifice, în cadrul instituției de învățământ superior sau a centrului de cercetare; documente de identitate, alte formulare și declarații specifice grupului țintă ce vor fi furnizate de UEFISCDI ;
2. vor participa la toate sesiunile de formare prevăzute în cadrul programului ;
3. vor participa la implementarea programului de studiu (curs) adresat doctoranzilor și postdoctoranzilor;
4. vor disemina cunoștințele și competențele dobândite și vor facilita transferul de expertiză către alți reprezentanți ai universității pentru a sprijini obiectivele strategice ale privind transferul tehnologic;
5. nu pot fi desemnați simultan de mai multe universități și vor fi incluși într-o singură aplicație în cadrul prezentului apel.